更多“通过各种管理手段，提高能源的有效利用率，促进节能降耗，提高经济效益是用能单位能源管理的目的。（）”相关的问题
第1题
能源使用管理是用能单位能源管理的主要环节，其管理内容不包括（)。
A.工艺、设备管理
B.节能项目管理
C.能源计量管理
D.能源统计管理
点击查看答案
第2题
能源互联网可从以下哪三个方面促进能源清洁低碳转型()？①为清洁能源大规模开发利用提供配置平台②为电力用户提供用能诊断、能源管理等能效服务③为各种新型能源设施提供便捷服务④为提高全社会能效提供解决方案
点击查看答案
第3题
《辽阳石化公司节能节水管理办法》所称节能节水，是指通过加强用能用水管理，采取各种措施，有效、合理利用能源和水资源，从而提高能源和水资源的利用效率的所有活动。（)
点击查看答案
第4题
《辽阳石化公司节能节水管理办法》所称节能节水，是指通过加强用能用水管理，采取各种措施，有效、合理利用能源和水资源，从而提高能源和水资源的利用效率的全部活动。（)
点击查看答案
第5题
重点用能单位应当设立()，在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任能源管理负责人，并报管理节能工作的部门和有关部门备案。
A.能源审计岗位
B.合同能源管理岗位
C.能源核算岗位
D.能源管理岗位
点击查看答案
第6题
重点用能单位应当设立（)。
A.能源审计岗位
B.能源统计岗位
C.能源核算岗位
D.能源管理岗位
点击查看答案
第7题
能源费用托管是合同能源管理的一种形式。由用能单位委托节能服务公司进行能源系统的（）。用能单位根据能源基准确定的能源系统运行、管理、维护和能源使用的费用，支付给节能服务公司作为托管费用。节能服务公司通过科学的管理运行和节能技术的应用达到节约能源，减少费用支出或增加收益，获取合理的利润。
点击查看答案
第8题
综合能耗计算中，用能单位实际消耗的各种能源系指用于生产活动的各种能源，包括主要生产系统，辅助生产系统、附属生产用能。（)
点击查看答案
第9题
重点用能单位应当设立能源管理岗位，在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任()，并报管理节能工作的部门和有关部门备案。
A.能源管理负责人
B.节能主管
C.能源管理师
D.能源经理
点击查看答案
第10题
能源管理体系的作用包括（）。
A.是用能单位遵法贯标的“总抓手”
B.建立能源管理的长效机制
C.深化结构节能和技术节能
D.有效推动企业标准化建设
点击查看答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
