职业道德和企业文化的关系是()。
A.职工职业道德的提高能促进企业文化功能和作用的有效发挥
B.职工职业道德的提高不能影响企业文化功能和作用的有效发挥
C.企业文化的发挥与职工职业道德无关
D.企业文化不包括职工职业道德
A.职工职业道德的提高能促进企业文化功能和作用的有效发挥
B.职工职业道德的提高不能影响企业文化功能和作用的有效发挥
C.企业文化的发挥与职工职业道德无关
D.企业文化不包括职工职业道德
第1题
A.职工的职业道德是企业文化发挥作用的前提和关键
B.职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用
C.职工是否具有较高的职业道德水平,对企业作风和企业礼仪没有太大影响
D.任何企业文化必须以企业职工为中介
第2题
A.A.职工的职业道德是企业文化发挥作用的前提和关键
B.B.职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用
C.C.职工是否具有较高的职业道德水平,对企业作风和企业礼仪没有太大影响
D.D.任何企业文化必须以企业职工为中介
第3题
A.职业道德有利于协调职工与领导之间的关系
B.职业道德有利于协调职工与企业之间的关系
C.如果企业职工不遵守企业规章制度,是因为规章制度不合理
D.职业道德是企业文化的重要组成部分
第4题
A.企业环境需要由职工来维护和爱护;企业形象是企业文化的综合表现
B.如果企业职工不遵章守纪,那么企业的规章制度形同虚设
C.实现企业价值观、经营之道和企业发展战略目标的主体是职工;企业作风和企业礼仪本来就是职工职业道德的表现
D.职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用
第5题
A.职业道德是协调职工之间关系的法宝
B.职业道德有利于协调职工与领导之间的关系
C.职业道德有利于协调职工与企业之间的关系
D.职业道德与企业凝聚力没有太大关系
第6题
A.职业道德是协调职工同事关系的法宝
B.职业道德有利于协调职工与领导之间的关系
C.职业道德有利于协调职工与企业之间的关系
D.职业道德有助于提高生产
第7题
A.职业道德是协调职工同事关系的法宝
B.职业道德有利于协调职工与领导之间的关系
C.职业道德有利于协调职工与企业之间的关系
D.职业道德在协调企业内部各部门之间的关系毫无作用
第8题
A.职业道德是协调同事之间关系的法宝
B.职业道德只能维系职工与领导之间的表面关系
C.与物质激励相比,职业道德的作用较弱
D.遵守职业道德有助于提高服务水平,但对提高产品质量的作用不明显
第10题
A.A.职业道德对协调职工间关系,维护安定团结局面发挥着重要作用
B.B.职业道德可以帮助维系职工、领导之间的表面关系,但解决不了深层次的问题
C.C.较之于物质利益的刺激,职业道德在企业中基本不起任何作用
D.D.加强职业道德建设有助于提高从业人员的服务水平,但对提高产品质量不起作用
第11题
A.职业道德是职工个人的修养问题,与企业的信誉没有直接关系
B.职业道德可以促进企业技术进步
C.职业道德与企业的凝聚力没什么关系
D.企业竞争力与员工个人的职业道德水平没有直接联系