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[主观题]

树根理论告诉我们,评价一个企业在本质上是否具有竞争力,要看这个企业取得了多少成果。()

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更多“树根理论告诉我们,评价一个企业在本质上是否具有竞争力,要看这个企业取得了多少成果。()”相关的问题

第1题

理论和实践告诉我们,推动一个社会进步需要两个轮子:一个是(),一个是政府。

A、市场

B、企业

C、军队

D、大学

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第2题

以下说法是否正确:关系三角理论告诉我们必须关注三者之间的互动和平衡。()
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第3题

会计等式告诉我们,任何一个企业在任何一个时点,企业所有的资产,无论其处于何种 占用形态,都有相应的() A.来源B.价值 C.归属D.价格
会计等式告诉我们,任何一个企业在任何一个时点,企业所有的资产,无论其处于何种占用形态,都有相应的()A.来源B.价值C.归属D.价格
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第4题

ABC情绪理论告诉我们遇事要先站在对方立场思考,保持尊重。()
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第5题

对古典的或传统的企业理论描述错误的是()。

A.在本质上是一种静态优化理论

B.企业被看作为一个分工协作的生产组织

C.该理论认为企业的出现源于劳动分工

D.社会分工和工厂手工业分工不仅有程度上的差别,而且存在本质区别

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第6题

“烧水理论”告诉我们必须集中精力各个击破。()
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第7题

简述树根理论的实际意义。
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第8题

演绎逻辑假定前提为真,同时告诉我们如何判定命题是否为真。()

演绎逻辑假定前提为真,同时告诉我们如何判定命题是否为真。()

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第9题

均衡理论告诉我们,当各种想法之间保持均衡时,()最稳固。
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第10题

“情绪ABC理论”告诉我们,在我们情绪困扰的背后,隐藏看我们对待人和世界的观念,正是我们自己非理性的、极端的观念使我们处于不快之中。()
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第11题

我们可以从提问目的是否正确,是否紧密结合教学这个角度来评价一个教师的课堂提问技能。()
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