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[单选题]

消防安全教育、培训制度应包括责任部门、责任人和职责、频次、培训对象(包括特殊工种及新员工)、培训要求、培训内容、考核办法,情况记录等要点,()至少组织一次对从业人员的集中消防培训。

A.每月

B.每季度

C.每半年

D.每年

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更多“消防安全教育、培训制度应包括责任部门、责任人和职责、频次、培训对象(包括特殊工种及新员工)、培训要求、培训内容、考核办法,情况记录等要点,()至少组织一次对从业人员的集中消防培训。”相关的问题

第1题

以下关于培训需求的对象分析,正确的有()。

A.新员工培训包括对企业文化、制度、工作岗位的培训

B.新员工培训需求分析通常使用任务分析法

C.在职员工培训包括对新技术、技能要求的培训

D.在职员工培训需求分析通常使用绩效分析法

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第2题

客房部完整的培训计划应包括()几部分内容。

A.培训指导思想、培训项目、培训对象、培训经费、培训政策措施、考评等

B.培训指导思想、培训具体内容、培训方式、培训教材、培训地点、考评等

C.培训指导思想、培训目标、培训时间、培训教师、培训政策、考评等

D.培训指导思想、培训内容、培训方式、培训地点、培训时间、考评等

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第3题

安全教育培训主要包括()。

A.新员工入职安全教育

B.日常安全教育

C.其他安全教育

D.消防教育

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第4题

关于培训需求的对象分析,以下说法不正确的是()。

A.新员工培训需求分析包括对企业文化、制度、工作岗位的培训

B.新员工培训需求分析通常使用绩效分析法

C.在职员工培训需求分析包括新技术、技能要求的培训

D.在职员工培训需求分析通常使用绩效分析法

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第5题

施工单位制订的消防安全管理制度主要内容应包括()。

A.消防安全教育与培训制度

B.可燃及易燃易爆危险品管理制度和用火、用电、用气管理制度

C.火灾事故处理及责任认定制度

D.应急预案演练制度

E.消防安全检查制度

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第6题

各单位应建立健全安全教育培训制度,内容应包括安全生产和职业卫生,未经安全教育培训合格的从业人员,不应上岗作业()
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第7题

新员工培训包括哪些阶段()

A.总部培训

B.分支机构或部门培训

C.工作现场培训

D.培训的特例

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第8题

新员工培训的内容包括()。

A.组织文化培训

B.岗位技能培训

C.领导能力培训

D.控制能力培训

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第9题

内部培训的内容包括以下哪几类()

A.新员工培训

B.制度解读培训

C.行业标杆企业学习

D.组织内部的分享

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第10题

电子政务安全的行政管理包括()。

A.建立安全组织机构

B.安全人事管理

C.安全责任制度

D.安全教育培训

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第11题

职工连续休假超过三个月及以上(不足六个月),须重新经过安全教育培训后方准上岗恢复工作,培训内容同新员工培训中的三级安全教育内容。()
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