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[判断题]

近年来，政府雇员制成为中国地方公务员新的来源渠道。（)

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发布时间：2022-06-24

更多“近年来，政府雇员制成为中国地方公务员新的来源渠道。（)”相关的问题

第1题

政府雇员职别分为（)。

A.一般雇员

B.高级雇员

C.资深高级雇员

D.政府公务员

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第2题

实施政府雇员制的意义（)。

A.在政府管理中引入了新理念

B.有助于完善行政组织

C.有助于提高决策质量

D.有助于完善公务员制度

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第3题

政府雇员制与公务员制度的区别（)。

A.薪酬待遇不同

B.制度层次不同

C.内在暗含的理念不一致

D.适用的法律规范不同

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第4题

公务员职位聘任制度和政府雇员制的区别包括（)

A.法律关系不同

B.受雇者职位高低不同

C.适用的法律规范不同

D.管理制度不同

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第5题

G2E指政府与政府公务员即政府雇员之间的电子政务。（)

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第6题

关于政府雇员制的叙述不正确的是（)

A.政府雇员受公务员法调整

B.政府雇员不占行政编制

C.政府雇员任期按合同规定

D.政府雇员薪酬待遇按岗制定

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第7题

实施政府雇员制的意义是什么？

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第8题

我国义务教育中小学教师实行()。

我国义务教育中小学教师实行（)。

A.雇员制

B.聘任制

C.公务员制

D.任命制

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第9题

政府雇员制的用人模式为（)。

A.选任制

B.考任制

C.委任制

D.聘任制

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第10题

聘任制即是实践中的政府雇员制。（)

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第11题

西方国家公务员实行常任制的对象是（）

A.国家公务员

B.地方公务员

C.政务类公务员

D.业务类公务员

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