题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
某公司最近刚招聘了一名技术人员,公司应该安排()来帮助他/她尽快适应工作。
A.助理
B.项目团队
C.客户
D.指导伙伴
答案
查看答案
A.助理
B.项目团队
C.客户
D.指导伙伴
第2题
小王是星光公司的招聘经理,最近打算做一个招聘规划,他首先应该()。
(A)确定招聘的人数和岗位
(B)选择招聘的方式
(C)发布招聘信息
(D)制定招聘预算
第4题
A.某公司招聘一名持有法律职业资格证书的法律专员,残疾人小王因没有证书而落选
B.某企业招聘一名残疾人从事卫生保洁工作,没有签订劳动合同
C.小张有听力障碍,公司对其进行评估和培训后将其安排在图片绘制部
D.某企业没有雇佣残疾人,政府相关部门要求其缴纳就业保障金
第5题
A.自愿原则
B.公平原则
C.协商一致原则
D.公正原则
第6题
A、为营造风清气正的组织氛围,盾安实行亲属乡谊回避制度,所以王部长不应该推荐小刘
B、王部长从公司利益出发推荐合适的人才,值得赞赏
C、小刘在面试时应主动告知招聘人员自己与王部长的乡谊关系,人力资源工作人员应在小刘入职后将信息记录在“人员信息维护”中
D、盾安亲属回避制度体现了“阳光”的发展观
第8题
A.某公司招聘前台接待员一名,要求具有良好的形象气质
B.某公司以王某身患艾滋病为由拒绝录用
C.某酒店招聘厨师长,要求具有一定的工作经验
D.某房地产公司招聘销售人员要求年龄不超过30岁
第9题
A.收集A公司的招聘策略和方法
B.多刊登招聘广告
C.辞退主持招聘工作的人力资源总监
D.检讨公司招聘策略