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[多选题]

根据归因理论，以下哪些现象表明小王加班的原因是由于自身因素（)

A.他的同事很少加班

B.小王在相当一段时间内都加班

C.小王在各类岗位上都经常加班

D.小王在原来的岗位上很少加班

E.他的同事都经常加班

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发布时间：2022-06-16

更多“根据归因理论，以下哪些现象表明小王加班的原因是由于自身因素（)”相关的问题

第1题

学生获得小英赛一等奖，原因是他的语言能力出色。根据维纳的归因理论，语言能力是（）因素

A.不稳定

B.外部

C.稳定

D.内部

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第2题

根据赫茨伯格的双因素理论，以下属于激励因素的有哪些()

A.与同事的关系

B.提升

C.个人发展的可能性

D.工资

E.受到重视

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第3题

翻译：由于他时常被他的同事忽视，因此很少有机会展示他的能力。

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第4题

以下属于归因理论的是（)。

A.角色理论

B.凯利的三因素理论

C.交换理论

D.理性决策论

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第5题

根据赫茨伯格的双因素理论，以下属于保健因素的是？()

A.责任

B.工资

C.提升

D.与同事的关系

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第6题

根据归因理论分析，把失败归因于不努力或机遇不好等不稳定的因素，能增强信心，坚持努力行为。（)

根据归因理论分析，把失败归因于不努力或机遇不好等不稳定的因素，能增强信心，坚持努力行为。()

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第7题

以下哪一种激励理论属于过程型激励理论：()

A.需要层次理论

B. 双因素理论

C. 归因理论

D. 公平理论

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第8题

根据归因理论，通常被看作内因的原因是()。

A.努力程度

B.任务难度

C.运气

D.机遇

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第9题

根据赫茨伯格双因素理论，以下属于激励因素的有：（)。

A.与同事的关系

B.提升

C.个人发展的可能性

D.工资

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第10题

小王是你的同事，如果你发现他利用工作时间偶尔干点私活，你会怎么做？（）

A.就当没看见

B.提醒他注意

C.直接向领导反映

D.觉得这是正常现象

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第11题

根据不同归因过程和归因的作用，说明归因的各种原理主要有（）

A.冯特的归因理论

B.海德的归因理论

C.韦纳的归因理论

D.弗洛伊德的归因理论

E.凯利的归因理论

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