题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
工作设计的基本目的是（)
A.改变员工和工作之间关系
B.改变员工工作态度
C.明确员工工作内容
D.规范员工工作行为
答案
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A.改变员工和工作之间关系
B.改变员工工作态度
C.明确员工工作内容
D.规范员工工作行为
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第3题
A.工作满意度是员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验
B.工作投入度是员工认同岗位程度
C.组织承诺是个体对组织的情感反应，体现了个体与工作之间的关系
D.员工工作之外的环境不会影响员工的工作满意度
E.组织承诺是预测员工离职率最有效的指标之一
第5题
A.工作设计改变了员工和职务之间的基本关系,使工作由高度专一化向多样化和丰富性发展
B.工作设计推进了员工工作的积极态度
C.工作设计重新赋予员工工作的乐趣,在一定程度上避免了员工对单一工作的厌倦感
D.工作设计有利于改善人际关系,扩大员工的人际交往范围
第7题
A.建立拥有自主权的工作团队
B.改变工作内容，以满足员工自身发展的需要
C.实行职务轮换，使员工工作多样化
D.通过增加与所从事的工作相似的任务来扩大工作内容
