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简述OJT课程方案中任务清单的作用。
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更多“简述OJT课程方案中任务清单的作用。”相关的问题
第5题
A.生产车间部长
B.OJT指导老师
C.人力资源部OJT主培训师
D.部门培训协调员
第7题
A.完成 OJT 指导教师培训课程
B.制订 OJT 课程方案
C.与主培训师、部门培训协调员、培训经理和工段长共同关注每位学员的培训进展情况
D.协助 OJT 学员熟悉岗位;指导学员达到必要的工作任务熟练程度，培养他们安全/高效完成任务的能力
E.与工段长一起评估学员的培训结果
第9题
A.当事件发生时，OJT指导教师应该描述必需的步骤并让学员执行
B.如果设备运转良好，应创造机会来模拟事件
C.多使用“假设”性问题
D.要严格按照课程方案所设定的优先顺序教授，不可以提前教;
第10题
A.差异分析，即在岗位人员分析基础上的培训需求调查
B.选拨和培训OJT指导老师
C.编制和准备岗位培训的课程方案
D.保存好相关的培训文档记录
第11题
A.将此情况报告工段长，然后制订一个提高学员技能和知识水平的活动计划
B.执行考核
C.判定其不能胜任工作，退回人力资源部
D.大部分任务通过就可以，有一两项任务没完成是没关系的
