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[判断题]

《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位应当与从业人员订立的劳动合同。()

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更多“《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位应当与从业人员订立的劳动合同。()”相关的问题

第1题

《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位应当与从业人员订立的劳动合同并载明免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。()
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第2题

《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位应当与从业人员订立的劳动合同并载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。()
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第3题

依据《中华人民共和国安全生产法》(2021年修正)第五十二条:生产生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()、防止()的事项,以及依法为从业人员办理()的事项。

A.劳动安全

B.事故

C.职业危害

D.工伤保险

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第4题

《安全生产法》(2021年修订)第五十二条规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项

A.劳动安全

B.职业规划

C.防止职业危害

D.晋升条款

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第5题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()等事项,以

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()等事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。

A.工资待遇、岗位津贴

B.劳动时间、休假制度

C.劳动安全、防止职业危害

D.聘用条件、解聘规定

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第6题

《安全生产法》第五十六条规定,生产经营单位发生生产安全事故后,应当主导调查。()
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第7题

依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理社会保险的事项。()
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第8题

《安全生产法》第五十一条规定,产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险。()
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第9题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全和()的事项。

A.职业危害申报

B.安全技术措施

C.防止职业危害

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第10题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,在安全生产方面应当载明哪些主要内容?
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第11题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项。

A.事故应急措施

B.防止职业危害

C.依法为从业人员办理工伤保险

D.劳动安全

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