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题目内容
（请给出正确答案）
A.月度反省回顾时班长靠口头说明就可以了
B.需说明本月目标的目标值和实绩的未达・既达情况
C.说明方策的管理项目的目标值和实绩的未达・既达情况
D.未达项目\薄弱项目的改善课题列入下月计划
答案
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第4题
A.月度盘点，季度分析，项目季度召开分析会
B.月度盘点，月度分析，项目月度召开分析会
C.季度盘点，季度分析，项目季度召开分析会
D.季度盘点，月度分析，项目月度召开分析会
第7题
A.月度养护质量目标计划
B.月度养护项目计划
C.月度养护费用计划
D.月度养护完成计划
第8题
A.预算管理师引导和促进各项销售业务受控运行的重要手段
B.坚持月度预算与年度预算有机结合，并将月度预算与旬预测结合起来
C.把月度经营分析作为落实预算管理的重要方法，建立板块、省公司、地市级公司三级月度经营分析制度
D.地区公司要严格控制月度费用预算指标，强化预算管理的严肃性
第9题
A.需要客户最近期间的季度财务报告
B.需要客户最近期间的季度财务报告和去年同期的季度财务报告
C.需要客户最近期间的月度财务报告
D.需要客户最近期间的月度财务报告和去年同期的月度财务报告
第11题
A.实现月度增员，考评得分30分
B.直辖团队月度增员率9%（含）以上，考评得分30分
C.月末持证人力负增长，得分打8折
D.直辖团队月度长险举绩率40%及以上，考评得分30分
