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[主观题]

国庆节期间全体员工放假七天,这属于组织赋予员工的()。

国庆节期间全体员工放假七天,这属于组织赋予员工的()。

A.工资

B.福利

C.奖励

D.以上都不对

答案
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更多“国庆节期间全体员工放假七天,这属于组织赋予员工的()。”相关的问题

第1题

修改下列公文的标题或公文正文的词句:为了丰富公司员工的业余文化生活,公司国庆节期间决定组织全体员工旅游九华山。

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第2题

员工报酬包括()。
员工报酬包括()。

A、工资

B、津贴奖金

C、精神奖励

D、福利

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第3题

中秋节企业为全体员工发月饼属于()

A.特殊福利

B.全员性福利

C.过节奖励

D.生活补助

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第4题

属于全体公民放假的节日()。

A.元旦,放假1天

B.春节,放假3天

C.劳动节,放假3天

D.国庆节,放假3天

E.周休日,星期六星期日

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第5题

()是企业对员工劳动贡献的一种间接补偿

A.工资

B.奖励

C.福利

D.津贴

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第6题

根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》的规定,属于全体公民放假的节日及纪念日有( )

A.劳动节

B.建军节

C.国庆节

D.春节

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第7题

在全体公民放假的节日当中,放假3天的是()

A.新年

B.春节

C.中秋节

D.国庆节

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第8题

人力资源管理过程包括组织进行人力资源管理以及员工保持高绩效的八项必要活动。()不属于这

人力资源管理过程包括组织进行人力资源管理以及员工保持高绩效的八项必要活动。()不属于这八项活动。

A.招聘

B.上岗培训

C.薪酬与福利

D.员工外派

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第9题

()一般是对员工超额劳动或工作高绩效的一种货币形式的劳动报酬

A.工资

B.奖励

C.福利

D.津贴

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第10题

以下关于公司福利,说法正确的有()

A.定期或不定期组织员工集体旅游

B.定期或不定期组织员工活动,如运动会、拓展、聚餐等

C.员工购车可享受优惠条件

D.员工维修保养车辆可以享受优惠条件

E.公司组织的各种各样的培训、是员工最大的福利

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第11题

()是对员工额外的劳动消耗或因特殊原因而支付的劳动报酬

A.工资

B.奖励

C.福利

D.津贴

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