更多“俱乐部型为员工提供大量的专门培训。()”相关的问题
第1题
为组织成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是俱乐部型。（)
点击查看答案
第2题
世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专
业化工作。这种组织文化属于典型的()
A.学院型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
第3题
具有____型组织文化的组织喜欢雇用刚刚毕业的大学生，组织通过提供大量的专门培训，指导他们从事许多专业化的工作，从而成为各部门的行家里手。
点击查看答案
第4题
在职培训是指员工离开工作岗位，专门接受培训。()
点击查看答案
第5题
一位非常成功的健身教练决定开设一家健身俱乐部，该健身教练的商业计划包括一个包含三个级别员工的组结构图：1)最高管理层，2)部门主管，3)一线员工。俱乐部的一线员工会承担哪些工作责任？（)
A.规划公司扩展计划和培训主要的公司管理者
B.制定持续发展计划并建立顾问委员会
C.确定健身课程安排和招聘俱乐部培训师和员工
D.迎宾接待顾客和为顾客提供健身训练服务正确
点击查看答案
第6题
施工企业对从事可能危害身体健康的危险性作业的员工进行专门的安全防护知识培训，确保掌握操作规程、职业健康风险防范措施和事故应急处置措施。()
点击查看答案
第7题
2员工勤奋的工作除了可以获得薪金、享有福利外，还可以获的公司适时提供的大量培训和发展机会（）
点击查看答案
第8题
任务观察是指对作业人员执行任务过程的观察，目的在于了解、掌握作业人员执行作业步骤、作业方法中存在的不足或制度规定的正确性以及跟踪员工接受培训的效果，以便为培训和制度规定的修编提供依据。（）
点击查看答案
第9题
依据《大庆油田有限责任公司承包商健康安全环境监督管理办法》（庆油发[2020]71号），建设单位对承包商员工离开工作区域12个月以上进行专门的安全培训，经建设单位考核合格后发放入厂（场）证。（）
点击查看答案
第10题
企业提供的所有培训都能与员工约定服务期。()
点击查看答案
第11题
岗前培训中的一项重要材料就是专门为员工定制的员工手册。（)
点击查看答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
