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题目内容
（请给出正确答案）
A.竞赛期间2019年新人，如在一季度累计标保5万元或以上，则季度末直接晋升为凤凰社四星会员
B.以上特别晋升凤凰社四星会员的，在二季度达到凤凰社维持标准即可享受基本法固定绩优津贴
C.对于一季度正常达成首次晋升三星会员标准，同时又特晋四星会员，享受首次晋升三星的凤凰社季度奖金；且同时特晋为四星会员
答案
C、对于一季度正常达成首次晋升三星会员标准，同时又特晋四星会员，享受首次晋升三星的凤凰社季度奖金；且同时特晋为四星会员
更多“方案八：新人绩优冲锋队方案（一）方案时间：2019年1月1日-3月31日（二）方案对象：2019年1月起入职新人（三）方案内容：竞赛期间2019年新人，如在一季度累计标保万元或以上，则季度末直接晋升为…”相关的问题
第2题
A.新人签约首月达标健康，奖励推荐人1200元
B.新人签约首月达标绩优，奖励推荐人1800元
C.新人签约前2个月健康或者绩优即可
D.奖励名额有限，先到先得
第3题
A.2*550+3*750
B.（3*550+2*750）*1.1
C.（2*550+3*750）*1. 3
D.5*750*1
第4题
A.新人达成优一，主管可获小米电器一个
B.新人达成优一，推荐人可获小米电器一个
C.新人达成优三，推荐人可获成都游名额1个
D.新人达成优三，主管可获小米电器一个
第5题
A.每月短险保费达300元或达成一次长险举绩
B.前三个月转正
C.每月完成月工作模式且培训合格
D.需经营业单位分管总面试且推荐
第6题
A.300、300
B.300、100
C.200、100
D.300、200
