既体现了一个组织所处的竞争环境苦也体现了一个组织的使命、远景和发展方向;还表明了一个组织,要实现战略目标和为了实现战略目标要进行的资源配置。这指的是组织的哪一方面?()
A.组织的人力资源战略
B.组织的战略人力资源
C.组织战略
D.组织实力
A.组织的人力资源战略
B.组织的战略人力资源
C.组织战略
D.组织实力
第1题
A.组织的人力资源战略
B.组织的战略人力资源
C.组织战略
D.组织实力
第2题
A.人力资源战略
B.战略
C.实力
D.战略人力资源
第3题
A.能够满足组织的不同利益相关者的需求
B. 体现了普通员工的意愿,能够激起员工的组织承诺
C. 对组织的发展方向有一个清晰的概括
D. 有利于组织目前的发展即可,不用考虑组织的长远发展
第4题
A.课程改革的重要性。这是因为课程体现了社会的要求、教学目的和培养目标。要改革教育(教学)必须改革课程。
B.要改革中学数学课程,应该从三方面入手,既选什么内容?为什么选这些内容?如何安排内容?
C.中学数学课程内容是人类已经获得的数学知识的一部分,这决定了学生的数学学习主要是接受前人创造的数学知识。
D.数学课程是一个学科体系。作为一个体系,就必须是精心安排组织的;作为一个学科,就必须是符合学生的身心发展规律的,因而要作必要的教学法加工,使学生能够接受。
第6题
对于领导环境的基本含义了解不包括()。
A.领导环境是一个多层次的开放的有机系统
B.领导环境还包括着组织特有的工作任务
C.领导环境只是领导者所处的物理环境
D.领导环境既包括客观的物质因素和条件,也包括主观的精神因素和条件
第7题
A.高能的个人低能的组织,流程和标准不确定对个人能力依赖性很强,就出现了等领导决策,个人能力强组织无能的现实
B.流程逆优化,职能部门为了体现自己的存在感,增加流程,让流程变得很长
C.权责清楚,流程清楚,交付清楚,形成一个完整的链接,端到端相通,价值有效的实现
D.形成流程管理的文化,直观表现群体心智,视觉识别,再行成制度和标准,最后建立使命愿景和价值观
第8题
A.是企业战略构成的基本内容,它所表明的是企业在实现其使命和任务过程中要达到的长期结果
B.是企业的长期目标,它应当比战略的时间跨度更长
C.对企业的行为具有重大指导作用,它是企业制定战略的基本依据和出发点
D.明确了企业的努力方向,体现了企业的具体期望,表明了企业的行动纲领
第9题
A.共同使命、领导力和创新的意愿
B.跨越边界
C.创造性的氛围
D.合适的组织结构