题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
培训课程的开发与设计要考虑()。
A.适应需求
B.突出能力
C.教学方式
D.具有超前性
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A.适应需求
B.突出能力
C.教学方式
D.具有超前性
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第4题
A.课程相关教学设计、课件等资料文档规范
B.培训需求分析到位，课程定位和目标明确
C.课程内容结构具有系统性、逻辑性
D.课程开发预算分项详细合理
第5题
A.课程的培训目标、核心能力必须明确
B.评估应该和课程匹配
C.没有教师的同质化培训就不能创建成功的评估系统
D.评估体系的设计不需要考虑渐进性
E.教学最终服务临床，床旁评估具有实战意义
第7题
A.突出以中国特色社会主义理论体系为中心内容
B.大力推广网络培训、远程教育和在线学习
C.开发围绕干部履职和成长的个性化、差异化需求的特色课程
D.聚焦以提高领导科学发展能力为重点
第8题
A.以教师为主,突出教师的主导地位
B.以教材为基础,适当扩充教材内容
C.重视学生创新能力和实践能力的培养
D.以乡土实况为基础,立足生活开发校本实践活动课程
第10题
A.课程
B.课程评价
C.教学项目实施计划
D.项目计划
第11题
A.教材开发
B.培训课程开发
C.培训教学
D.培训评估工作
