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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

在我们决定选择哪项工作更加适合我们之前,我们应回答的问题包括()

A.在这家公司我有哪些长期的发展机会

B. 这家公司培训计划的质量如何

C. 在这家公司里是否有我的熟人

D. 这家公司在我认识的人心中的声誉如何

答案
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更多“在我们决定选择哪项工作更加适合我们之前,我们应回答的问题包括()A. 在这家公司我有哪些长期”相关的问题

第1题

“如果有一天,我们的公司和工厂被烧成灰烬,我们也不会有问题,可以贷款再重建。因为我们已经取得了消费者对我们品牌的信任。”,说这句话的是哪一家公司的总裁()

A.联想集团

B.可口可乐公司

C.麦当劳公司

D.苹果公司

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第2题

在计算机硬件维护之前,我们需要注意哪些问题?
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第3题

哪一项不属于开放式问题()。

A.你认为我们的服务态度如何

B.你为什么选择我们公司

C.您对我们的服务有哪些好的建议

D.您认为是否有必要对现有人员进行缩减

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第4题

事业层战略致力于回答______。

A.我们如何支持选择的战略

B.我们应该涉足哪些行业

C.在各自的行业中我们应该如何竞争

D.我们处于哪个行业

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第5题

以下面试问题属于“你能为我做什么”类问题的是:()

A.谈谈你的缺点

B.为什么选择我们公司

C.我们为什么应该录取你。

D.你希望与什么样的上级共事

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第6题

无法/不适合当场回答客户问题时,应解释()。

A.“您好,这个问题我们还需要进一步确定,将很快给予您满意的答复。”

B.“不好意思,这个问题我无法立即答复您”

C.“不好意思,这个问题您需要拨打我们的服务热线咨询”

D.“很抱歉,您的问题不再我们的服务范围”

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第7题

“中国的改革和建设靠我们来领导。如果我们把作风整顿好了,我们在工作中间就会更加主动,我们的本
事就会更大,工作就会做得更好。”毛泽东这是在讲()问题。

A党的建设

B军队建设

C经济建设

D文化建设

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第8题

如果评委对我们的回答进行否定和质疑时,我们应该如何应对()。

A.坚持我们的回答,告诉他这就是真理

B.改变策略,换一种思路再次回答

C.我们可以回答说继续思考该问题,并告诉评委下场后继续沟通

D.帮助评委清理思路,告诉他错误在哪里

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第9题

在群策群力的企业文化研讨活动过程中,我们需要思考的问题是什么()

A.我们在乎什么、我们追求什么

B.我们想要一家什么样的公司

C.我们如何看待我们的客户、员工、产品

D.我们如何做事

E.我们喜欢和什么类型的人一起工作

F.什么对实现公司愿景最重要

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第10题

以下哪项是团队形成阶段成员面对的问题()

A.我为什么要加入这个团队,我将如何适应这个团队?

B.谁最有权威影响这个团队的成员?

C.我们应怎样更好地衡量工作的进展情况?

D.新队员如何适应我们的工作方式?

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