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[多选题]

培训组织管理的考评,是由培训的组织管理人员组织,由受训人员对()所进行的考评,以便改进企业的培训组织管理工作。

A.培训内容

B.培训时间

C.培训形式

D.培训的后勤保障

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更多“培训组织管理的考评,是由培训的组织管理人员组织,由受训人员对()所进行的考评,以便改进企业的培训组织管理工作。”相关的问题

第1题

对培训教师的考评,是由该培训项目的(),组织学员对培训教师进行考评,以便在下一次相同内容培训的培训教师的选择做准备。

A.组织管理责任人

B.组织管理人员

C.教训教师

D.以上都是

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第2题

实施培训,是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下,由培训教师实施培训,并由学员进行考核和考评。()
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第3题

职业技能鉴定中心在建立职业技能鉴定考评人员队伍时主要的工作内容是()。

A、制定考评人员资格培训考核大纲、培训教材;组织实施考评人员的培训、考核、认证;考评人员管理办法;考评人员的日常管理档案和年度考核制度

B、制定考评人员资格培训考核大纲、培训教材;组织实施考评人员的培训、考核、认证

C、组织实施考评人员的培训、考核、认证;考评人员管理办法;考评人员的日常管理档案和年度考核制度

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第4题

人力资源开发流程中培训反馈阶段主要包括()。

A.培训教师考评

B.培训组织管理的考评

C.应用反馈

D.培训奖惩

E.培训总结、资源归档

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第5题

对学员进行培训()是考查受训人员对受训内容的接受情况,也是督促学员认真接受培训的形式。

A.考核

B.考评

C.奖惩

D.考试

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第6题

()即是该项培训组织管理责任人对该项培训的善后处理及总结,为今后培训效果的提高提供依据。同时要将培训的相关资料编辑归档。

A.培训总结

B.培训评价

C.培训考评

D.资料归档

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第7题

小区(大厦)评比的准备工作由:确立考评目标;成立创优、示范考评领导小组;();按照国标进行自检、预评;迎检准备等几个阶段

A.内部动员

B.组织学习、培训、编写资料

C.组织迎接排练

D.对照标准进行内部整改

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第8题

培训结束后受训人员填写(),通常由受训人员所在部门的管理人员或培训部相关人员进行,检验培训效果。

A.员工培训考核登记表

B.培训评估表

C.培训效果跟踪调查表

D.员工培训登记表

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第9题

人员配备要着眼于未来组织发展需要,灵活地对主管人员进行适合未来发展方向的选拔、培训和考评,以满足组织未来对主管人员的需要,为组织未来的发展作好准备()
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第10题

各单位培训结束后应组织考核或考评,综合采用()方式,对培训重点内容掌握情况组织考核

A.书面考试

B.线上考试

C.实操考核

D.以上都是

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第11题

()是培训的中心工作,主要包括教学组织管理、学员管理、生活后勤保障等。

A.培训组织管理人员的培训管理

B.培训计划的实施与管理

C.培训的实施控制

D.培训目标的实施与管理

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