题目内容
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[主观题]
绩效目标的制定只需要员工与管理者共同参与。()
绩效目标的制定只需要员工与管理者共同参与。()
答案
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绩效目标的制定只需要员工与管理者共同参与。()
第1题
A管理者、员工与组织的共同参与
B绩效目标的来源
C绩效目标设置的原则
D绩效目标的种类
第3题
A.绩效计划阶段
B.绩效实施阶段
C.绩效评价阶段
D.绩效反馈阶段
第7题
A、主张管理者独立完成目标的设置工作
B、要求员工独立完成目标的设置工作
C、主张员工参与对目标的设置工作
D、要求员回避与对目标的设置工作
第8题
A.绩效沟通
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效申诉
第9题
A.利用自我反馈机制鼓励员工参与到绩效反馈过程
B.将绩效评价与员工发展和绩效奖励结合起来
C.与员工共同探讨改善绩效的方案,制定绩效改进计划
D.确定下一个绩效管理周期的绩效目标与绩效标准