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第1题
关键业绩指标管理是绩效管理的重要基础。 ()
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第2题
企业的关键绩效指标一般可分为结果类和动因类两类指标。结果类指标是反映企业绩 企业的关键绩效指标主要包括()等综合指标
A.资回报率
B.净资产收益率
C.经济增加值
D.息税前利润
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第3题
根据绩效的重要程度,绩效考评指标可以分为()
A.业绩指标
B.关键绩效指标
C.一般绩效指标
D.定量指标
E.否决指标
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第4题
关键风险指标是进行操作风险监测的重要工具,成因类的关键风险指标都是先导指标,结果类的关键风险指标都是滞后指标。()
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第5题
企业的关键绩效指标一般可分为结果类和动因类两类指标。动因类指标是反映企业
A.关键驱动因素的指标,主要包括等。
B.资本性支出
C.单位生产成本
D.产量
E.销量
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第6题
KRI被称为什么?()
A.A.关键业绩指标
B.B.关键控制指标
C.C.关键资本指标
D.D.关键风险指标
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第7题
衡量企业战略实施效果的关键指标是()
A.业绩指标
B.一般绩效指标
C.定量指标
D.关键绩效指标
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第8题
KPI被称为什么?()
A、关键业绩指标
B、关键控制指标
C、关键资本指标
D、关键风险指标
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第9题
关键业绩指标在西门子预算制度中有重要的作用。()
关键业绩指标在西门子预算制度中有重要的作用。()
此题为判断题(对,错)。
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第10题
选择指标步骤中的第二步是()。
A.找出具有重大影响的关键业绩领域
B.确定这些岗位中的关键业绩指标
C.对指标进行三级划分
D.确定价值树
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第11题
建立合理的关键业绩指标是KPI的关键。()
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