甲企业成立于2011年1月1日,为我国境内经认定的符合条件的软件企业,当年即获利。2013年甲企业实现会计利润800万元,实际发放的合理的工资、薪金为200万元,实际发生职工福利费36万元、职工教育经费8万元(其中职工培训费用为5万元)、拨缴工会经费3.5万元。假设无其他纳税调整事项,2013年甲企业应缴纳企业所得税()万元。
A.202
B.202.75
C.101
D.101.38
A.202
B.202.75
C.101
D.101.38
第1题
A.9
B.16
C.26
D.17
第2题
A.115
B.130
C.125
D.120
第3题
A.0
B.2
C.6
D.12.5
第4题
A.822.8
B.816.8
C.808.6
D.811.6
第5题
A.该企业2014年企业所得税前准予扣除的职工福利费为120万元
B.该企业2014年企业所得税前准予扣除的工会经费为20万元
C.该企业2014年企业所得税前准予扣除的职工教育经费为16万元
D.该企业2014年企业所得税前准予扣除的职工教育经费为25万元
第6题
A.1万元
B.0
C.4万元
D.3万元
第7题
A.7
B.9
C.12
D.22
第8题
我国某居民企业2013年实现会计利润450万元,该企业当年发生的部分经营业务如下:
(1)取得产品销售收入2400万元,与收入相配比的成本为1600万元。
(2)接受某公司捐赠的原材料一批,取得增值税专用发票,注明价款10万元、增值税1.7万元。
(3)发生与企业生产经营业务相关的业务招待费30万元,发生新技术研究开发费30万元(未形成无形资产),支付给母公司的管理费10万元。
(4)年初从关联企业借款l200万元,在财务费用账户中列示全年支付的利息费用90万元,已知关联企业对该居民企业的权益性投资额为480万元,该企业的实际税负高于境内关联企业,金融企业同期同类贷款年利率为5.8%。
(5)企业参加财产保险按规定支付保险费10万元,为职工支付商业保险费22.5万元。
(6)全年已计入成本费用的实际支付的合理的工资、薪金总额为250万元(其中包含残疾人员工资50万元)。发生职工福利费支出40万元、职工教育经费6万元,拨缴工会经费6万元,均已在成本、费用中列支。
(7)营业外支出账户列支80万元,其中通过省级人民政府向贫困地区捐款40万元,直接向某学校捐款10万元。
(8)投资收益账户贷方发生额35万元,其中从境外子公司分回税后收益28万元,该国企业所得税税率为20%;国债利息收入7万元。
(9)该企业12月份购进一台符合规定的安全生产专用设备,取得的增值税专用发票上注明价款100万元、增值税17万元,当月投入使用。
根据上述资料,回答下列问题:
在计算企业所得税应纳税所得额时,下列说法正确的有()。
A.实际发生的职工福利费支出无需调整应纳税所得额
B.实际发生的职工教育经费无需调整应纳税所得额
C.实际拨缴的工会经费应调增应纳税所得额1万元
D.支付给残疾职工的工资可加计扣除50万元
第9题
[要求]计算该企业当年应纳的企业所得税额(假定企业以前年度无未弥补亏损)。