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[单选题]

在员工导向中，应该特别提醒老员工要关心和爱护新员工，这是在强调（)。

A.主管的导向作用

B.同事的导向作用

C.环境的导向作用

D.人力资源开发人员的导向作用

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发布时间：2021-07-21

更多“在员工导向中，应该特别提醒老员工要关心和爱护新员工，这是在强调()。”相关的问题

第1题

绩效目标对员工具有导向、激励、评价和成长作用。()

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第2题

组织文化的导向作用体现在（）

A.精心整理对个体的心理

B.对个体行为起到导向作用

C.对组织整体的价值观取向起导向作用

D.对组织整体的行为起导向作用

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第3题

在卫生组织变革中，政治环境起着重要的导向作用。（)

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第4题

对员工的考核导向中，考核员工品德和对企业的忠诚度的属于()

A.员工特征导向

B.员工行为导向

C.业绩、结果导向

D.工作方法导向

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第5题

组织文化对人力资源开发与管理的作用包括()。

A.约束作用

B.导向作用

C.协调作用

D.凝聚作用

E.激励作用

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第6题

划分员工绩效考核的方法中不包括（）。

A.员工品质导向型考评方法

B.员工特征导向型考评方法

C.员工行为导向型考评方法

D.员工工作结果导向型考评方法

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第7题

企业文化在企业管理中有（）。

A.导向作用

B.约束作用

C.规范作用

D.激励作用

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第8题

企业文化的()主要体现在生产经营过程中对全体员工的价值观取向以及行为取向产生导向作用，具体体现在目标导向和价值导向两个方面。

A.约束功能

B.区分功能

C.导向功能

D.以上答案都不对

E.协调功能

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第9题

新员工行为导向活动中存在的问题包括（)。

A.过分强调组织作用

B.信息一般化或表面化

C.对组织的推销太多

D.给新员工的信息太多、太快

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