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第1题
企业人才选拔评价维度基本任职条件,不包括:()。
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第2题
企业人才选拔时任职能力包括:学历、经验、知识技能、品德等。()
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第3题
任职资格可以体现在()。
A.工作经验
B.心理品质和能力要求
C.学历要求
D.所需知识和技能
E.身体条件
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第5题
任职资格可以体现在工作经验来源、心理品质和能力要求、学历要求、所需要的知识和技能、身体条件。()
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第6题
教育的本体职能有
A.选拔人才
B.促进社会发展
C.促进个体发展
D.传递知识经验
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第7题
影响绩效的主要因素有()A技能、激励、环境、机会B知识、技能、态度、能力C任务、环境、领导、机会D学历、
影响绩效的主要因素有()
A技能、激励、环境、机会
B知识、技能、态度、能力
C任务、环境、领导、机会
D学历、经验、能力、机会
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第8题
在构建高潜人才的选拔标准时,以下哪个维度是关键成功要素()
A.绩效
B.能力与经验
C.核心价值观
D.品德与作风
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第9题
岗位规范中包括有()。A知识于学历B技能要求C身体素质要求D工作环境
岗位规范中包括有()。
A知识于学历
B技能要求
C身体素质要求
D工作环境
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第10题
知识经验包括:()。
A.一般知识
B.专门技能
C.专门知识
D.创造知识、经验
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第11题
发展目标与组织目标的主要区别在于,二者的要求方面不同。属于发展目标要求的方面的是()。
A.绩效、能力、人际关系
B.技能、知识、能力
C.学历、绩效、技能
D.经验、知识、情商
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