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[多选题]

HRD正面临的挑战有()。

A.人口的不断膨胀

B.全球经济的竞争

C.工作技能要求的变化

D.学习型组织的来临

答案
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更多“HRD正面临的挑战有()。”相关的问题

第1题

1990年,美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在他的《第五项修炼,学习型组织的艺术与 实践》一书中提出了
学习型组织的管理理念,指出持续不断的学习、适应和变革组织才能应 对外部环境的变革。管理大师彼得·德鲁克指出:“当今世界,唯一不变的就是变化。”这些都 对传统组织提出了挑战。试述学习型组织与传统组织的不同。

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第2题

下列关于学习型组织说法正确的有()

A.学习型组织谋求变革

B.学习型组织认为创新是研发部门的事

C.学习型组织认为学习能力、知识和专门技术是组织的竞争优势

D.学习型组织拒绝当下不合时宜的思想和实践

E.学习型组织认为产品和服务是组织的竞争优势

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第3题

21世纪企业面临的首要组织变革使命和战略管理目标是()

A.组织学习

B.学习型组织

C.工作团队

D.团队学习

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第4题

中国人口老龄化问题面临各种各样的挑战。()

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第5题

学习型组织是指由于所有成员都积极参与工作有关问题的识别与解决,从而使组织形成了持续适应和变革能力的这样一种组织。学习型组织与传统的组织相比,其优势在于:()。

A.学习型组织比直线职能制组织更稳定更可控

B.学习型组织与传统组织相比,具有持续的竞争优势

C.学习型组织在企业文化上比传统组织更优秀

D.学习型组织不适合应用于规模较大的组织,但比传统组织灵活

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第6题

彼得圣吉认为,五项修炼是建立学习型组织的技能,其中自我超越是学习型组织的精神基础。()

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第7题

我国制造业面临发达国家和其他发展中国家()的严峻挑战、必须放眼全球,化挑战为机遇,抢占制造业新一轮竞争制高点。

A、资本转移

B、技术创新

C、不断阻碍

D、双向挤压

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第8题

20世纪6O、7O年代以来,信息技术革命使企业的经营环境和运作方式发生了很大的变化,企业面临的巨大挑战主要来自:()。

A.顾客

B.竞争

C.变化

D.技术进步

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第9题

彼得.圣吉提出的学习型组织的五项修炼技能主要包括?

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