更多“麦克利兰的成就需要理论中所涉及的三种需要是()A.成功的需要B.权力的需要C.情谊的需要D.成就”相关的问题
第1题
按照麦克利兰的成就需要理论,有效管理者的需要结构是()。
A.高度权力需要
B.高度成就需要
C.高度社交需要
D.适度成就需要
E.低度社交需要
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第2题
麦克利兰的成就需要理论把人的社会需要划分为()。
A.成就需要
B.安全需要
C.生存需要
D.权力需要
E.社交需要
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第3题
麦克利兰的研究表明,对主管人员而言,比较强烈的需要是()。
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第4题
麦克利兰的成就需要理论认为人的需要可以分为对成就的需要、对社交的需要和()。
A.对发展的需要
B.对权力的需要
C.对精神的需要
D.对享受的需要
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第5题
麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要。此题为判断题(对,错)。
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第6题
麦克利兰的“成就激励论”认为人的基本需要有()。
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第7题
麦克利兰认为,认得三种基本需要包括情谊需要、权力需要、物质需要。()
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第8题
麦克利兰成就需要理论的核心概念是()
A.权力需要
B.合群需要
C.自我实现需要
D.成就需要
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第9题
麦克利兰的激励需求理论认为人的基本需要有()
A.成就需要
B.生存需要
C.安全需要
D.权力需要
E.社交需要
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