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[单选题]

下列哪项不属于弗利慈归纳的一般人对付“结构性冲突”力量的常见策略()。

A.消极的让愿景被侵蚀

B.操纵冲突

C.运用意志力

D.改变信念

答案
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更多“下列哪项不属于弗利慈归纳的一般人对付“结构性冲突”力量的常见策略()。”相关的问题

第1题

谈判双方在谈判力量上的不对等所导致的冲突类型是()。

A.数据冲突

B.关系冲突

C.结构性冲突

D.价值冲突

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第2题

不属于冲突管理种类的是()

A.积极冲突与消极冲突

B.与上下级和同级的冲突

C.管理主客体的冲突

D.外在因素冲突

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第3题

谈判双方在资源控制、谈判力量或权利的不对等上,时间限制等所引起的冲突时谈判进程中的()。

A.利益冲突

B.关系冲突

C.数据冲突

D.结构性冲突

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第4题

费尔德曼等人归纳出的组织中引起冲突的策略不包括哪一项?()

A.对质

B. 运用沟通

C. 引进外人

D. 重新建构组织

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第5题

处理冲突最困难的是当冲突水平过高并呈破坏性时,如何有效地降低冲突水平,以及如何使之向建设性方向转化,对此有下列哪儿种基本策略可供运用。()

A.回避策略

B.正式策略

C.缓解策略

D.准备策略

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第6题

在处理冲突时,让冲突双方都能得到部分满足,即在双方要求之间寻找一个折中的解决方案,互相作出让步,这种处理冲突的策略是()

A.合作策略

B.分享策略

C.回避策略

D.竞争策略

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第7题

谈判过程中的冲突类型()。

A.数据冲突

B.关系冲突

C.结构性冲突

D.价值冲突

E.利益冲突

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第8题

较差的沟通质量导致的冲突类型是()。

A.数据冲突

B.关系冲突

C.结构性冲突

D.价值冲突

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第9题

组织中的冲突现象,可以归纳为下列哪几种。()

A.个体与个体冲突

B.个体与群体冲突

C.群体间冲突和组织间冲突

D.角色冲突与纵向冲突

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第10题

由于谈判双方掌握错误信息而导致的冲突类型是()。

A.数据冲突

B.关系冲突

C.结构性冲突

D.价值冲突

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第11题

下列哪项不属于安全理念的内容?

A.安全认识

B.安全方针

C.安全使命

D.安全愿景

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