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[主观题]

领导是指影响团体、影响他人以达成组织目标的能力。（）

此题为判断题(对，错)。

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发布时间：2021-07-21

更多“领导是指影响团体、影响他人以达成组织目标的能力。（）”相关的问题

第1题

领导是指在社会组织中，领导者通过影响其（)以达成组织目标的过程。

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第2题

组织行为学认为，领导就是影响和指引他人（个体)或______来实现其目标的行为过程。

组织行为学认为，领导就是影响和指引他人(个体)或______来实现其目标的行为过程。

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第3题

能够指引和影响个人、团体和组织在一定条件下实现某种目标的行为过程是A．指挥B．管理C．领导D．心理

能够指引和影响个人、团体和组织在一定条件下实现某种目标的行为过程是

A．指挥

B．管理

C．领导

D．心理研究

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第4题

领导者通过组织所赋予的职权来引导和影响所属职工实现组织目标的活动过程是指（)。

A.正式组织

B.正式领导

C.非正式组织

D.非正式领导

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第5题

团体的外部结构是指影响团体目标的达成和团体互动的以下哪些因素（）

A.团体契约

B.团体规模

C.团体空间

D.团体时间

E.团体凝聚力

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第6题

领导力是领导者影响他人（往往是下属)达成共同目标的能力，而不是影响过程，更不是影响的结果。（)

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第7题

斯认为，交易型领导通过三个因素影响被领导者的行为以达到组织目标。()

斯认为，交易型领导通过三个因素影响被领导者的行为以达到组织目标。（)

此题为判断题(对，错)。

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第8题

不少人分不清管理和领导这两种概念的差别。其实，领导是指：（)

A、对下属进行授权以实现组织既定目标的过程。

B、对所拥有的资源进行计划、监控等以实现组织目标的过程。

C、影响组织成员，使他们追随其所指引的方向，努力实现组织目标的过程。

D、通过行政性职权的运用，指挥组织成员按既定行动方案去实现组织目标的过程。

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第9题

影响别人以实现组织目标的能力被称为？（）

A.激励

B.领导

C.劝服

D.承诺

E.组织公民

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第10题

下列关于领导和管理的关系的说法正确的有( )。

下列关于领导和管理的关系的说法正确的有（)。

A、管理是更大的概念，领导是管理的一项重要职能

B、领导的内涵更为广泛，管理是其中的一部分

C、领导就是管理，二者是同一概念的不同表述

D、领导和管理都是一种在组织内部通过影响他人的协调活动，实现组织目标的过程

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