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第1题
管理心理是指()。
A.激励行为
B.消费心理
C.劳动者心理
D.领导心理
E.创新行为
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第2题
激励是指激发人的心理动机的行为过程()
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第3题
公平理论的基本内容包括()。
A.公平的心理行为
B.公平是激励的动力
C.公平理论的模式
D.公平与不公平的心理行为
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第5题
开发心理潜能最基本的训练方法是()。
A.认知心理行为训练法
B.暗示心理行为训练法
C.情景心理行为训练法
D.极限心理行为训练法
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第6题
消费文化心理具有层次上的差别,其中深层次消费文化心理是指()
A.精神消费文化心理
B.社会消费文化心理
C.职业消费文化心理
D.伦理道德消费文化心理
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第7题
通过一定手段提升人的生理、心理极限的心理行为训练方法是()。
A.认知心理行为训练法
B.暗示心理行为训练法
C.情景心理行为训练法
D.极限心理行为训练法
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第8题
自己对自己采取暗示的方式来调节心理和行为,以凝聚心理潜能、增强应激能力的心理行为训练方法是()。
A.认知心理行为训练法
B.暗示心理行为训练法
C.情景心理行为训练法
D.极限心理行为训练法
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第9题
改变人的认知结构及其认知态度的心理行为训练方法是()。
A.认知心理行为训练法
B.暗示心理行为训练法
C.情景心理行为训练法
D.极限心理行为训练法
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