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[判断题]

班组劳动管理是指班组根据企业劳动管理的基本要求，对本班组劳动分工和每个班组成员的合理组织、有效利用、严格控制、加强教育的全面管理过程（）

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发布时间：2022-10-06

更多“班组劳动管理是指班组根据企业劳动管理的基本要求，对本班组劳动分工和每个班组成员的合理组织、有效利用、严格控制、加强教育的全面管理过程（）”相关的问题

第1题

班组劳动管理是指班组根据企业劳动管理的基本要求，对本班组劳动分工和每个班组成员的合理组织、有效利用、严格控制、加强教育的全面管理过程。（）

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第2题

班组的劳动管理包括班组的劳动纪律，班组的劳动保护管理，班组的考勤、考核管理。（)

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第3题

在班组的劳动管理中，如果发现工作地上必要的技术装备不齐全或失去效用，班组应及时购置。（)

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第4题

班组的劳动管理包括（)。

A.班组的劳动纪律

B.班组的劳动保护管理

C.对新工人进行“三级教育”

D.班组的考勤、考核管理

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第5题

班组（)制度主要包括：劳动定额标准、班组达标标准、经营责任制考核制度等。

A.安全管理

B.生产管理

C.质量管理

D.劳动管理

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第6题

班组（)要求职工做到“三好”，即管理好、使用好、养修好。

A.设备管理

B.生产管理

C.质量管理

D.劳动管理

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第7题

班组管理的基本内容包括:（)。

A.目标管理

B.安全管理

C.劳动管理

D.作业管理

E.物料管理

F.质量管理G.设备管理H.成本管理I.民主管理J.思想教育

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第8题

班组（)制度主要包括材料管理制度、成本核算制度、成本超支考核办法等。

A、质量管理

B、劳动管理

C、生产管理

D、成本管理

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第9题

企业根据劳动岗位的特点对上岗人员提出的综合要求形成岗位规范，它构成企业劳动管理的基础。（)

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第10题

企业根据劳动岗位的特点对上岗人员提出的综合要求形成岗位规范，它构成企业劳动管理的基础。（）

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第11题

（)是指根据劳动管理的需要，按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类。

A、工种

B、岗位

C、技能

D、职业

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