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题目内容
（请给出正确答案）
A.事业单位聘用人员，应在岗位有空缺的条件下，按照公开招聘、竞聘上岗的有关规定择优聘用
B.聘用合同期限内调整岗位的，应对聘用合同的相关内容作出相应变更。距合同到期不足1个月的，经双方协商一致可以不作变更
C.专业技术高级、中级和初级岗位的聘用条件应不低于国家规定的基本条件
D.事业单位的岗位总量、结构比例和最高等级应保持相对稳定
答案
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第1题
A.A.已经实现社会化服务的一般性劳务工作，不再设置相应的工勤技能岗位
B.B.事业单位聘用人员，必须在岗位有空缺的条件下，按照公开招聘、竞聘上岗的有关规定择优聘用
C.C.专业技术高级、中级、初级岗位之间的结构比例全国总体控制目标为1:3:6
D.D.事业单位首次进行岗位设置和岗位聘用，岗位结构比例可以暂时突破现有人员的结构比例
第6题
A.主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位，应保证专业技术岗位占主体，一般不低于单位岗位总量的70%
B.主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证管理岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上
C.主要承担技能操作维护、服务保障等职责的事业单位，应保证工勤技能岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上
D.事业单位主体岗位之外的其他两类岗位，应该保持相对合理的结构比例
第8题
A.A.常设岗位;最高等级和结构比例
B.B.常设岗位;岗位总量、最高等级和结构比例
C.C.非常设岗位;最低等级和结构比例
D.D.非常设岗位;岗位总量、最高等级和结构比例
第10题
A.A.因私出国
B.B.扰乱工作秩序
C.C.旷工10个工作日
D.D.连续两年年度考核不合格
