根据劳动合同法的规定,劳动关系的建立时间是在劳动合同签订并生效之时（）

第1题

根据《劳动合同法》的规定，实际用工时间早于书面劳动合同签订时间的，建立劳动关系的时间是（)

A.劳动合同签订之日

B.实际用工之日

C.劳动合同备案之日

D.试用期满之日

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第2题

根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是（)。

A.自劳动合同签订之日起

B.自用工之日起

C.自用工之日起一个月内

D.自劳动合同备案之日起

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第3题

《劳动合同法》规定，建立劳动关系，可视情况订立书面劳动合同（)

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第4题

《根据劳动合同法》，订立劳动合同的时间试劳动关系成立的时间。（)

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第5题

境内企业、民办非企业单位与劳动者建立劳动关系，适用《劳动合同法》；但是国家机关、事业单位与劳动者建立劳动关

系，不适用《劳动合同法》。( )

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第6题

依照《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位建立劳动关系的起算时间是A.劳动者接到用人单位的录用

依照《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位建立劳动关系的起算时间是

A.劳动者接到用人单位的录用通知书之日

B.劳动者与用人单位签订劳动合同之日

C.试用期届满之目

D.用人单位用工之日

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第7题

根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（）。

A.书面或者口头劳动合同

B.没要求

C.口头劳动合同

D.书面劳动合同

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第8题

《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立（）合同。

A.书面劳动

B.口头

C.口头劳动

D.任何形式

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第9题

根据《劳动合同法》的规定，“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（)内订立书面劳动合同。”

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

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第10题

《劳动合同法》规定，“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，“用人单位与劳动者在用工前订立（）的，劳动关系自用工之曰起建立”。

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第11题

根据《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立（）备查。

A.职工登记表

B.职工档案

C.职工名册

D.招工登记表

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