题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
()所关注的是领导者与被领导者的行为与环境之间的相互影响,尤其关注不同的领导方式与各种环境之间的适应性,该理论认为,在领导活动中并不存在着一种普遍适用的“最好的”或“不好的”领导方式,任何领导方式都可能是有效的,也可能是无效的,关键看它与环境是否适应。
A.领导权变理论
B.领导行为理论
C.领导变化理论
D.领导科学理论
答案
查看答案