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[单选题]

小明二季度考核达成凤凰社晋升15星会员,三季度每月将发放津贴为()元,同时额外可获得晋升奖励()元

A.2400,3000

B.2500,3000

C.7500,3000

D.2000,2000

答案

B、2500,3000

更多“小明二季度考核达成凤凰社晋升15星会员,三季度每月将发放津贴为()元,同时额外可获得晋升奖励()元”相关的问题

第1题

绩优月度津贴:季度考核达成晋升或维持的凤凰社十星(含)以上会员,月度津贴()元/月

A.1000

B.1500

C.2000

D.2500

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第2题

凤凰社下列说法正确的是()

A.正常维持要求自然季度每月标保0.6万,正常晋升要求自然季度每月标保1万

B.3星4星会员特殊维持季度累计2.4万3件

C.7星及以上会员维持件数要求每月2件

D.凤凰社绩优津贴获取的条件:达成业绩的要求情况下出勤15天,13J≥92%,25J≥94%

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第3题

二季度所有凤凰社会员晋星,都没有件数要求()
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第4题

二季度凤凰社五星及以上会员维持,首月必须要达成6000P,否则无法维持()
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第5题

二季度通过基本法晋升的组经理,(是/否)享受凤凰领袖培育奖,若新晋升主管未能达成凤凰社晋升或维持,(是/否)享受凤凰领袖培育奖()

A.是;是

B.是;否

C.否;是

D.否;否

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第6题

营销员A在2022年一季度考核中,从风凰社七星会员降为六星,在二季度考核中维持六星级不变,假设A每月都达成出席和活动量要求,则下列说法正确的是()

A.不可以享受二季度绩优月度津贴

B.A不可以享受三季度绩优月度津贴

C.A可以享受三季度绩优月度津贴

D.A可以享受二季度绩优月度津贴

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第7题

凤凰社七星会员在二季度末没达成维持,(是/否)享受凤凰领袖晋升方案,非凤凰社星级人员二季度末达成晋升凤凰社三星指标,(是/否)享受凤凰领袖晋升方案()

A.是;是

B.是;否

C.否;是

D.否;否

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第8题

一季度初5星凤凰社会员在一季度达成2.4万P&3件单,可特殊维持5星会员星级()
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第9题

四季度凤凰社七星及以上会员晋升无件数考核要求()
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第10题

凤凰社会员首次达成十星、十五星、二十星等五的整倍数星级且继续率达标,一次性给予元现金奖励,并给予线上商城积分分()

A.2000500

B.3000500

C.30001000

D.20001000

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第11题

新人晋升凤凰社的标准()

A.季度标保累计5万3件

B.考核季度中每个月单月达成1万或季度累计3万3件

C.季度累计标保大于等于5万

D.季度累计标保大于等于2.4万3件

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