公务员辞退的条件是()。
A.对在年度考核中,连续两年被确定为不称职的公务员,可以辞退
B.对不胜任本职工作,又不接受其他安排的公务员,可以辞退
C.对因单位调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的公务员,可以辞退
D.公务员如不履行公务员义务,不遵守公务员的纪律,经多次教育仍无转变,又不宜给予开除处分的,行政机关可予以辞退
A.对在年度考核中,连续两年被确定为不称职的公务员,可以辞退
B.对不胜任本职工作,又不接受其他安排的公务员,可以辞退
C.对因单位调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的公务员,可以辞退
D.公务员如不履行公务员义务,不遵守公务员的纪律,经多次教育仍无转变,又不宜给予开除处分的,行政机关可予以辞退
第1题
A.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
B.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
C.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
D.在半年定期考核中被确定为不称职的
第2题
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排
C.因单位撤销、合并,缩减编制而需要调整工作,本人拒绝合理安排的
D.不履行公务员义务,多次教育仍无改变,且不宜开除的。
第3题
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C.不履行公务员义务,经教育仍无转改,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
D.所在机关撤销需要调整工作,本人拒绝合理安排的
第4题
A在年度考核中连续两年被确定为不称职的
B不胜任现职工作,又不接受其他适当安排的
C因单位调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
D公务员矿工或无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年累计超过30天的,可以辞退
E不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经多次教育仍无转变,又不适宜开除的
第8题
A.目的不同。辞退是为了清退多余的不胜任工作的公务员,而辞职是为了获取更适合自己的发展空间
B.性质不同。辞去公职是由公务员自愿提出的,是公务员的权利;辞退是由公务员所在机关解除与公务员的任用关系,是机关单方面的行为,是机关的权力
C.后果不同。辞去公职享受其他法定待遇,但没有辞职费;被辞退的公务员可以领取辞退费或者根据规定享受失业保险
D.原因不同。辞去公职一般是因为公务员个人原因提出的;辞退的原因是因为公务员有在年度考核中连续两年被确定为不称职等法定事由