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[主观题]

下列哪个选项是指系统地将员工从一个职位转换到另一个职位?()

A、职位轮换

B、职位扩大化

C、职位分配

D、职位扩大化

E、职位调整

答案
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更多“下列哪个选项是指系统地将员工从一个职位转换到另一个职位?()”相关的问题

第1题

()确定了雇佣何种类型的人来承担相应的职位。

A.职位扩大化

B.任职资格

C.业务流程再造

D.职位描述

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第2题

()是与职位需要履行的各种工作职责和任务有关的一份清单。

A.职位扩大化

B.任职资格

C.业务流程再造

D.职位描述

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第3题

()是指系统地确定职位之间的相对价值,从而为组织建立一个职位等级结构的过程。A 职位描述B职
()是指系统地确定职位之间的相对价值,从而为组织建立一个职位等级结构的过程。

A 职位描述

B职位分析

C职位评价

D薪酬调查

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第4题

下列职位不宜采用品位分类的是()。

A、一般管理职位

B、军事管理职位

C、机密性职位

D、临时性职位

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第5题

职位评价是指系统地确定职位之间的相对价值,从而建立()的过程。

A、职位等级结构

B、薪酬关系结构

C、薪酬系统结构

D、组织结构

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第6题

我国公务人员职位分类的基本内容包括()

A.进行职位设置

B.制定职位说明书

C.职系区分

D.确定职位类别和等级

E.对职位进行调整

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第7题

职位评价是一个为组织制定职位结构而系统地确定各职位()的过程。

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第8题

一种允许那些自认为具备职位所需要资格的员工申请职位公告中空缺职位的自荐技术被称为()。

A.职位公告

B.职位空缺

C.职位技术档案

D.职位竞标

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第9题

()是一个确定组织的所有职位需要承担的工作职责以及为这些职位雇佣的任职者应具备何种特征的过程。

A.人才管理

B.职位描述

C.职位分析

D.职位轮换

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