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[主观题]

跨文化管理的主体是企业,对象是具有不同文化背景的群体。()

A.错误

B.正确

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更多“跨文化管理的主体是企业,对象是具有不同文化背景的群体。()”相关的问题

第1题

对跨文化管理的实质,理解不正确的是:()。

A.面对不同的文化环境,成功的跨文化管理应作出灵活的调整

B.文化管理中集中比分散更重要

C.结合当地的文化背景、体制与文化的冲突,是进行跨文化管理面临的最突出的问题

D.跨文化管理中要集中企业的经营理念

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第2题

企业行政沟通按沟通主体的不同分为()。

A.人际沟通

B.群体沟通

C.组织沟通

D.跨文化沟通

E.斜向沟通

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第3题

由于国际公关的主客体出在不同的社会文化背景下,使得国际公关具有跨文化传播的特质。()

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第4题

跨文化沟通是跨文化组织中拥有不同文化背景的人们之间互相传递信息、交流知识和理解情感的过程。()
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第5题

跨文化谈判与国内谈判的区别有()

A.文化背景不同

B.经济法律制度不同

C.沟通方式不同

D.谈判风格不同

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第6题

管理沟通按照沟通的主体不同,分为团队沟通、组织沟通和跨文化沟通。()

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第7题

在从事跨文化交际的时候,如在哪些场合要特别注意不同文化背景的人使用不同的语言风格?

A.国际商务谈判

B.国际会议

C.文化交流

D.跨国贸易

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第8题

对不同种族、不同文化类型、不同文化发展阶段的管理属于()。

A.跨文化管理

B.共同文化管理

C.多文化管理

D.多元文化管理

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第9题

跨文化交流指的是不同文化背景的人与人之间的交流,包括什么的交流。

A.国与国

B.团体与团体

C.个人间

D.政府与政府

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