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[主观题]

赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是（）。A.不满意B.没有满意C.较满意D.没有不满意

赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是（）。

A.不满意

B.没有满意

C.较满意

D.没有不满意

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发布时间：2021-07-21

更多“赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是（）。A.不满意B.没有满意C.较满意D.没有不满意”相关的问题

第1题

赫茨伯格的双因素理论认为激励因素不具备会导致员工()。

A、没有满意

B、不满意

C、没有不满意

D、满意

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第2题

赫茨伯格认为，满意的对立面是不满意;不满意的对立面是满意。()

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第3题

赫兹伯格认为,满意与不满意并不是相互对立的关系。满意的对立面是没有满意,不满意的对立面是没有不满意。（)

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第4题

赫兹伯格认为传统的满意与不满意的观点是不正确的，满意的对立面是没有满意，不满意的对立面，应该是没有不满意。()

A．错误

B．正确

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第5题

根据双因素理论提出者赫茨伯格的观点，下列哪个命题是错误的？

A.激励()导致满意

B.激励(-)导致没有满意

C.保健(-)会降低努力

D.保健()导致没有不满意

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第6题

赫兹伯格认为满意的对立面是不满意，不满意的对立面是满意。()

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第7题

赫茨伯格的双因素理论将工作满意和工作不满意看作一个二维连续体，认为工作不满意和工作满意是相互对立的。此题为判断题(对，错)。

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第8题

赫茨伯格“双因素理论”模型，分为哪四个维度？

A.满意

B.没有满意

C.不太满意

D.没有不满

E.不满

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第9题

有关双因素理论的正确观点有（）。

A.满意的对立面是没有满意

B.激励因素是以人为工作本身的要求为核心的

C.只有激励因素的满足，才能激发人的积极性

D.不满意的对立面则是没有不满意

E.满意的对立面是不满意

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