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[主观题]

积极强化使积极行为得到加强，消极强化使消极行为得到加强.（）

积极强化使积极行为得到加强，消极强化使消极行为得到加强.(）

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发布时间：2021-07-21

更多“积极强化使积极行为得到加强，消极强化使消极行为得到加强.（）”相关的问题

第1题

从情境中撤去电击、惩罚等消极刺激，使某种积极行为得以加强是一种积极强化。（)

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第2题

当一个人的消极行为发生后，使之受到经济上或名誉上的损失，从而减少这种行为，这是强化类型中的：()

A.积极强化

B.消极强化

C.惩罚

D.消失

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第3题

当个体表现出某种行为后，没有得到奖励或所希望的结果，而使该行为出现的频率减少的现象称为（）。

A.积极强化

B.消极强化

C.惩罚

D.消退

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第4题

在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行为的方法，称为()。A.积极强化B.消

在强化的类别中，通过撤销、解除以前消极行为后果以鼓励积极性行为的方法，称为（）。

A.积极强化

B.消极强化

C.惩罚

D.消退

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第5题

主管人员用来改变下级行为的强化类型包括（）。

A.积极强化

B.消极强化

C.奖励

D.惩罚

E.消失

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第6题

根据强化理论，职工努力工作是为了避免不希望得到的结果，这就是() 。

A.自然消退

B.惩罚

C.消极强化

D.积极强化

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第7题

强化理论中的正强化，就是()那些符合组织目标的行为，以便使这些行为得到进一步加强，从而有利于组织目标的实现。

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第8题

管理中运用强化理论以改造行为的方式一般有______。

A.积极强化

B.消极强化

C.衰减

D.奖励

E.惩罚

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第9题

表扬，赞赏，增加工资、奖金及奖品，分配有意义的工作等行为在强化理论中属于 () 。

A.积极强化

B.消极强化

C.惩罚

D.自然消退

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