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[主观题]

《中华人民共和国旅游法》第38条规定,旅行社应当为其聘用的导游()

A.依法订立劳动合同,按规定支付劳动报酬和缴纳社保费,并为其投保人身意外险

B.依法订立劳动合同,支付劳动报酬,缴纳社会保险费用

C.依法签订用工合同,支付不低于当地最低工资标准的报酬,缴纳社会保险费

D.依法订立劳动合同,支付劳动报酬,并为其投保人身意外险

答案
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更多“《中华人民共和国旅游法》第38条规定,旅行社应当为其聘用的导游()”相关的问题

第1题

《旅游法》第39条规定,导游从事领队服务的前提条件是()。

A.与旅行社订立劳动合同

B.依法取得导游证

C.取得导游资格证书

D.具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历

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第2题

《导游管理办法》第28条规定, 旅行社应当与通过其取得导游证的导游订立不少于()期限的劳动合同,并支付基本工资、带团补贴等劳动报酬,缴纳社会保险费用

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

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第3题

旅行社不向其聘用的导游人员、领队人员支付报酬,或者所支付的报酬低于当地最低工资标准的,按照()的有关规定处理。

A.《中华人民共和国旅游法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《旅行社条例》

D.《旅行社条例实施细则》

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第4题

《导游管理办法》第 28 条规定, 旅行社应当与通过其取得导游证的导游订立不少于()期限的劳动合同,并支付基本工资、带团补贴等劳动报酬,缴纳社会保险费用。 prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xml:namespace>

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

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第5题

根据《中华人民共和国旅游法》第96条规定,旅行社发生未向临时聘用的导游支付导游服务费用的;要求导
游垫付或者向导游收取费用的行为的,旅游主管部门将责令改正,没收违法所得,并处()罚款。

A.1000元以上l万元以下

B.1000元以上3万元以下

C.5000元以上3万元以下

D.5000元以上5万元以下

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第6题

《中华人民共和国旅游法)第66条规定,旅游者从事严重影响其他旅游者权益的活动,“且不听劝阻、不能制止的,旅行社可以解除合同”()

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第7题

《旅游法》规定,发生不可抗力,危机旅游者人身、财产安全的,旅行社应当采取相应的安全措施,因此支出的费用,()。

A.由旅行社承担

B.由旅游者承担

C.由旅行社和旅游者分担

D.由组团社和地接社分担

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第8题

旅行社聘用导游人员、领队人员应当依法签订劳动合同,并向其支付不低于当地最低工资准的报酬定,因紧急避险造成损害的,由引起险情发生的人承担责。()

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第9题

《旅行社条例》规定,旅行社应向其聘用的导游人员、领队人员支付当地平均工资标准的报酬()

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第10题

依据《旅游法》规定,旅行社组织旅游活动应当向()供应商订购产品和服务

A.合适

B.合格

C.优秀

D.专业

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第11题

根据《中华人民共和国旅游法》,住宿经营者应当按照()为团队旅游者提供住宿服务。

A.旅游服务合同的约定

B.旅游者一致意见

C.旅行社临时安排

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