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[主观题]

劳动合同的主体是劳动者个人和用人单位,而集体合同的主体则是()与用人单位或用人单位方面的团

劳动合同的主体是劳动者个人和用人单位,而集体合同的主体则是()与用人单位或用人单位方面的团体。

A劳动者团体

B劳动者个人

C用工单位

D用工单位方面的团体

答案
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更多“劳动合同的主体是劳动者个人和用人单位,而集体合同的主体则是()与用人单位或用人单位方面的团”相关的问题

第1题

在订立劳动合同时,其主体是()。

A.用人单位

B.劳动者

C.其他

D.用人单位和劳动者

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第2题

下列用人单位与劳动者终止劳动合同的情形中,用人单位需要支付劳动者经济补偿的有()

A.用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

B.用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的

C.用人单位被责令关闭而终止劳动合同的

D.用人单位决定提前解散而终止劳动合同的

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第3题

下列属于关于用人单位应当支付经济补偿金的情形的是()。

A.用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同

B.用人单位被依法宣告破产终止劳动合同

C.用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同

D.用人单位提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订。劳动合同期满终止固定期限劳动合同

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第4题

根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同解除的下列情形中,用人单位应向劳动者支付经济补偿的有()

A.劳动者提出并与用人单位协商一致而解除劳动合同的

B.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位而解除劳动合同的

C.劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的

D.用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的

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第5题

下列可以成为劳动合同法律责任主体的是:()。

A.用人单位

B.劳动管理主体

C.劳动者

D.劳动服务主体

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第6题

根据劳动合同法律制度的规定,劳动者单方面解除劳动合同的下列情形中,不能获得经济补偿金的有

A.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的

B.劳动者因用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护而解除劳动合同的

C.劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的

D.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位解除劳动合同的

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第7题

()属于关于用人单位应当支付经济补偿金的情形。

A.用人单位被依法宣告破产终止劳动合同

B.用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同

C.用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同

D.用人单位提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订,劳动合同期满终止固定期限劳动合同

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第8题

用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中,用人单位需要支付劳动者经济补偿的有()。

用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的

用人单位被责令关闭而终止劳动合同的

用人单位决定提前解散而终止劳动合同的

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第9题

根据我国有关规定,因无效劳动合同所引起的赔偿责任主体应当是( )。

A.用人单位

B.劳动者

C.用人单位和劳动者分担

D.有过错的一方合同主体

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第10题

劳动合同被确认无效,承担损害赔偿责任的主体是()。
劳动合同被确认无效,承担损害赔偿责任的主体是()。

A.劳动者一方

B.用人单位一方

C.用人单位和劳动者

D.用人单位或劳动者

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