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[判断题]

《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定:除校招大学生外,各职能处室人员招聘,必须从公司内部选拔,不得直接对外招聘()

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第1题

《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定:各部室对外招聘人员必须在上岗前进行生产单位和对应的业务部门实习,实习期为12个月()
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第2题

组织必须严把人员招聘关,宁可不招或缓招,也不要招入不合格人员。这体现招聘遵循()。

A.少而精原则

B.宁缺毋滥原则

C.公平公正原则

D.内部优先原则

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第3题

关于人员招聘理念的描述正确的是()

A.必须招最好的人才

B.看学历即可

C.坚持用人所长

D.经历等于经验

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第4题

依据《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定:厂处级以上干部离职前除办理工作交接、接受离任审计外,工作交接还须由双方及直接上级签字确认()
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第5题

劳特累克除擅长油画创作外,还擅长画招()。
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第6题

建设工程招标的形式分为:公开招标和()。只有不属于法规规定必须招标的项目才可以采用直接委托的形式。

A.私下招标

B.秘密招标

C.聘任招标

D.邀请招标

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第7题

教育行政机关的职能处室有权以自己的名义对外行使行政处罚权。()

教育行政机关的职能处室有权以自己的名义对外行使行政处罚权。()

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第8题

根据招聘计划对录用人员的质量和数量进行评价的过程叫做()。 A录用人员评估 B招聘评估 C招

根据招聘计划对录用人员的质量和数量进行评价的过程叫做()。

A录用人员评估

B招聘评估

C招聘质量评估

D招聘成本评估

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第9题

《招投标法》规定,哪些工程建设项目必须进行招投标?

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第10题

依《招投标法》规定,依法必须进行招标的项目,自招标文件开始发出之日起至投标人提交投标文件截止之
日起,最短不得少于()日。

A.15

B.20

C.30

D.25

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第11题

人力资源部门及用人部门在招聘中,应先从公司内部选聘合适人才,在此基础上进行对外招聘,从而充分运用和整合公司现有人力资源。这体现了人员招聘的()。

A.因事择人原则

B.先内后外原则

C.双向选择原则

D.公开竞争原则

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