题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
对绩效管理来说，主要利用的是工作分析所提供的职位描述，其中最重要的包括（)方面
A.工作职责和任务
B.各项职责和任务所占的比重
C.与组织内外其他部门和人员的关联关系
D.工作人员的思想道德水平
答案
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（请给出正确答案）
A.工作职责和任务
B.各项职责和任务所占的比重
C.与组织内外其他部门和人员的关联关系
D.工作人员的思想道德水平
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更多“对绩效管理来说，主要利用的是工作分析所提供的职位描述，其中最重要的包括()方面”相关的问题
第2题
A.对工作职责及责任细分的界定
B.收集有关对各项职责与任务的重要程度、过失损害的信息
C.对工作中常见错误的分析
D.职位边界的明晰化
第7题
编写工作规范的内容包括（）。
A．有关工作职责、工作活动、工作特性方面信息的书面描述
B．有关工作条件、工作对人身安全危害程度等方面的书面描述
C．有关工作绩效、工作权限方面的书面描述
D．有关从业人员应具备的基本资格和条件方面的书面描述
第10题
A.职责任务分析
B.职责任务要求分析
C.岗位工作环境分析
D.职能资格条件分析
