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[单选题]

组织文化作为一种组织成员共有的价值和信念体系,对管理的四个职能(计划、组织、领导、控制)都发生着深刻的影响,下列属于受文化影响的有关组织的决策是()

A.雇员在工作中应有的自主程度

B.任务应该由个人还是团队来完成

C.部门经理间的相互联系程度

D.雇员绩效评价中应强调哪些标准

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更多“组织文化作为一种组织成员共有的价值和信念体系,对管理的四个职能(计划、组织、领导、控制)都发生着深刻的影响,下列属于受文化影响的有关组织的决策是()”相关的问题

第1题

关于组织文化,说法不正确的是()。

A.组织文化能够影响一个人在组织中的工作能力,影响他们为组织做贡献的意愿

B.组织文化能够影响人对组织的总体满意程度

C.个人无法对组织文化产生影响

D.组织的每位新成员都应该适应组织文化

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第2题

组织和雇员共同拥有的基本价值观、信念、观点和信条等的集合指的是()

A.组织目标

B.组织战略

C.组织文化

D.组织技术

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第3题

小冯所在的团队强调工作高于一切,要求成员能够迅速地应对变化,他所在组织的组织文化类型是()。

A.权力文化

B.角色文化

C.任务文化

D.个人文化

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第4题

在退休计划中,组织应通过哪些方法和措施来协助解决雇员所面临的问题?

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第5题

组织文化就是指组织在长期的生存和发展中所形成的,为本组织所特有的,且为组织多数成员共同遵
循的最高目标、价值标准、基本信念和行为规范等的总和。()

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第6题

分析组织优势和劣势时,公司通常会忽视______。

A.管理对公司优势的影响

B.雇员在建立公司优势中的作用

C.由上层管理产生的负面影响和劣势

D.组织文化及其影响

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第7题

关于组织文化的功能,不正确的是()。

A.组织文化具有某种程度的强制性和改造性

B.组织文化对组织成员具有明文规定的具体硬性要求

C.组织的领导一旦变动,组织文化一般会受到很大影响,甚至立即消失

D.组织文化无法从根本上改变组织成员旧有的价值观念

E.组织文化对组织成员的行为具有约束和规范作用

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第8题

组织文化是在工作群体中逐渐发展起来的可以观察到的规范和标准,是组织成员共同拥有的,并以此了解组织成员行为的一套假设和信念。()
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第9题

关于组织文化的功能,正确的是()

A.组织文化对组织成员具有明文规定的具体硬性要求

B.组织文化具有某种程度的强制性和改造性

C.组织的领导层一旦变动,组织文化一般会受到很大的影响,甚至立即消失

D.组织文化无法从根本上改变组织成员旧有的价值观念

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