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第1题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》中提出完善职业资格评价、职业技能等级认定、（）等多元化评价方式，做好评价结果有机衔接。
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第2题
《关于改革完善技能人才评价制度的指导意见》提出：国家确定职业分类，依据职业分类，建立由（)等构成的多层次、相互衔接的职业标准体系，作为开展技能人才评价的依据。
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第3题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)文件指出，要改进医疗卫生人才评价制度，强化医疗卫生人才临床实践能力评价，完善涵盖（)（)（)（)等要素的评价指标体系。
A.医德医风
B.临床实践
C.科研带教
D.公共卫生服务
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第4题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)文件规定，畅通人才评价渠道，进一步打破（)（)（)（)（)等限制，依托具备条件的行业协会、专业学会、公共人才服务机构等，畅通非公有制经济组织、社会组织和新兴职业等领域人才申报评价渠道。对引进的海外高层次人才和急需紧缺人才，建立评价绿色通道。完善外籍人才、港澳台人才申报评价办法。
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第5题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)文件指出，要健全以职业农民为主体的农村实用人才评价制度，完善（)（)（)“三位一体”的制度体系。
A.教育培训
B.认定评价管理
C.政策扶持
D.继续教育
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第6题
（）年中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》，意见中提出了深化技能人才评价工作改革。
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第7题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)分类推进人才评价机制改革坚持的基本原则是（)（)（)（)。
A.、党管人才
B.服务发展
C.科学公正
D.改革创新
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第8题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)文件指出，要创新基层人才评价激励机制，对长期在基层一线和艰苦边远地区工作的人才，加大（)（)（)等评价权重，着力拓展基层人才职业发展空间。
A.爱岗敬业表现
B.实际工作业绩
C.工作年限
D.基层工作经历
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第9题
为贯彻落实《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》等文件精神，根据国务院推进“放管服”改革要求，人社部与2018年下发了开展职业技能等级认定试点工作的通知，并公布了首批包括中国石油、中国石化等（）家试点央企名单，实现培养与评价的结合。
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第10题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)文件规定，坚持德才兼备，把（)作为人才评价的首要内容。
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第11题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号)文件规定，坚持立德育人，把（)作为教育人才评价的核心内容。
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