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[单选题]

与外部招聘相比，内部提升的优点是()

A.来源广泛，选择余地大

B.不会产生不满情绪

C.能更快地胜任工作

D.以上所有选项

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发布时间：2021-07-21

更多“与外部招聘相比，内部提升的优点是（) A、来源广泛，选择余地大 B、不会产生不满情绪 C、能更”相关的问题

第1题

相比于外部招聘，内部提升的优点是()。A、来源广泛，选择余地大B、不会产生不满情绪C、更快地胜任工

相比于外部招聘，内部提升的优点是()。

A、来源广泛，选择余地大

B、不会产生不满情绪

C、更快地胜任工作D以上所有选项

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第2题

与外部招聘相比，内部提升的优点是_______。A．来源广泛，选择余地大B．不会产生不满情绪C．更快地胜任

与外部招聘相比，内部提升的优点是_______。

A．来源广泛，选择余地大

B．不会产生不满情绪

C．更快地胜任工作

D．以上所有选项

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第3题

相对于外部招聘而言，内部提升的优点是()。

A.来源广泛，选择余地大

B.不会产生不满情绪

C.能更快地胜任工作

D.能为组织带来新的观念

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第4题

相对于外部招聘而言，内部提升的优点是

A.来源广泛，选择余地大

B.不会产生不满情绪

C.更快地胜任工作

D.为组织带来新的观念

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第5题

相对于外部招聘，内部晋升的优点是：()

A.选择余地大

B.消除本单位员工不满情绪

C.更快胜任工作

D.以上各项

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第6题

对于外部招聘，内晋升招聘的优点是（）。

A.选择余地大

B.消除不满情绪

C.更快胜任工作

D.以上各项

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第7题

与外部招聘相比，内部提升的优点有（）

A.可以为组织带来新的管理方法和经验

B.能更好地维持成员对组织的忠诚，鼓励有发展潜力的员工更加自觉、积极地工作

C.有利于保证选聘工作的正确性

D.有利于被聘者迅速展开工作

E.来源广泛，选择余地大

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第8题

相对于外部招聘，内部晋升的优势在于()

A更快的胜任工作

B选择余地大

C消除不满情绪

D以上都是

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第9题

下列属于管理者从外部招聘的优点的是（)。

A.有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系

B.有利于激励内部成员的进取心

C.能较快地胜任工作

D.有利于保证选聘工作的正确性，避免误选

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