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[多选题]

影响薪酬管理的主要因素包括（）

A.企业外部因素

B.工作团队因素

C.员工个人因素

D.企业内部因素

答案

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发布时间：2022-04-14

更多“影响薪酬管理的主要因素包括（）”相关的问题

第1题

影响企业薪酬管理各项决策的因素主要有( )。

A.企业外部因素

B.直属上司因素

C.企业内部因素

D.员工个人因素

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第2题

影响薪酬变化的因素不包括（)。

A.企业内部因素

B.企业员工的个人因素

C.企业外部的社会因素

D.企业存续时间

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第3题

影响薪酬的因素有（)。

A.企业因素

B.个人因素

C.外部因素

D.环境因素

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第4题

影响员工个人薪酬水平的因素包括（)

A.年龄与工龄

B.劳动绩效

C.产品的需求(影响企业整体水平薪酬因素)

D.工作条件

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第5题

影响员工从众行为的主要因素有个人因素和环境因素。（)

影响员工从众行为的主要因素有个人因素和环境因素。()

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第6题

现行工资率对薪酬的影响属于（)。

A.内部因素影响

B.个人因素影响

C.外部因素影响

D.特殊因素影响

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第7题

SWOT分析的机会（O)是指（)。

A.个人或企业外部可改变的因素

B.个人或企业外部不可改变的因素

C.个人或企业内部可改变的因素

D.个人或企业内部不可改变的因素

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第8题

SWOT分析的劣势（W)是指（)。

A.个人或企业外部可改变的因素

B.个人或企业外部不可改变的因素

C.个人或企业内部可改变的因素

D.个人或企业内部不可改变的因素

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第9题

下列影响薪酬管理的因素中属于企业内部因素的是（)。

A.物价水平

B.企业的经营战略

C.发展阶段

D.财务状况

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第10题

下列属于影响管理道德的外部因素的有（）。

A.早期教育因素

B.企业的管理

C.个人意志、能力和信念因素

D.个人责任感因素

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第11题

员工的薪酬水平要受到哪些企业外部因素的影响？

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