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[判断题]

每月需在既定的时间内将二级考勤、员工入职资料、离职资料、递交给商学院（）

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发布时间：2022-11-05

更多“每月需在既定的时间内将二级考勤、员工入职资料、离职资料、递交给商学院（）”相关的问题

第1题

门店新入职的员工需要给员工做考勤排班（）

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第2题

根据碧桂园服务集团考勤及假期管理制度（2021年版）：入职满一年的员工每月可享有（）天全薪病假，全薪病假可以累计但最多不超过（）天（含）

A.1；1

B.1；3

C.2；3

D.3；4

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第3题

关于“卓越小程序”说法正确的有（）

A.入职培训期，新员工即刻绑定卓越小程序

B.培训通关入组后，新员工需绑定卓越小程序

C.培训期员工变更手机号，在绑定卓越小程序时不成功，即刻报备给员工管理岗/人事岗，变更人事系统手机号，可以重新绑定

D.登录卓越小程序查看我的考勤，可以查看考勤情况

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第4题

需要在员工入职两周内完成有哪些（）

A.标准服务图册

B.考勤管理制度

C.及时激励及内部推荐经理秩序

D.服务礼仪标准

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第5题

新入职员工需在15天内按要求完成指定课程并通过考试；如考试不合格或未在规定时间内完成培训，视为不符合岗位要求，予以辞退（）

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第6题

员工入职当日，员工关系专员应完成人事档案建立.考勤信息建立.（）开具调令将新员工交予车间等程序

A.劳动合同签订

B.上岗作业

C.人事信息录入

D.后勤安排.新员工培训安排

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第7题

住宿员工从入职当月起每月需支付50元宿舍管理费（）

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第8题

新员工入职维护考勤，在未录入个人指纹时，可通过BPM系统中的“补刷卡申请单”维护，补刷卡原因“新入职员工考勤”，可补3天考勤（）

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第9题

新入职员工需在入职（）内将本人证书转入公司

A.15天

B.30天

C.40天

D.60天

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第10题

考勤异常:新入职未录入指纹;按时上、下班忘记打卡（每月仅3次机会）需要提交（）

A.《出差申请表》

B.《考勤异常登记表》

C.《外出登记表》

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第11题

为了体现公司考勤的人文关怀,王总需要一个考勤机能够在员工生日当日考勤时提示祝福生日快乐,以及在员工入职周年当日考勤时,有周年祝福,通过软件和硬件的结合可以做很多,请问可以选择哪些硬件设备？（）

A.M2智能前台

B.明我投屏盒子

C.MaxhuB智能大屏

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