题目内容
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[多选题]
以下哪些不是绩效考评要素选择的前提和基础()。
A.工作岗位分析
B.工作岗位评价
C.企业绩效考核
D.员工薪酬设计
答案
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A.工作岗位分析
B.工作岗位评价
C.企业绩效考核
D.员工薪酬设计
第3题
A.能够使企业提高年度绩效
B.为员工考评、晋升提供了依据
C.能够分出职务的高低、职位的优劣
D.有利于员工量体裁衣地制定职业生涯规划
E.进行各类人才供给和需求预测的重要前提
第5题
A.为人员培训与开发提供可靠依据
B.为薪酬的确定提供依据
C.是员工工作岗位调配、提升与晋级决策的重要前提
D.有利于企业基础管理的健全与完善
E.可以用来进行人力资源管理的专题研究
第7题
A.绩效管理
B.绩效考评
C.绩效评价
D.绩效考核
第8题
以下不属于人力资源管理基础工作的是()。
A.组织机构设置
B.工作岗位分析
C.员工绩效管理
D.员工奖惩规定
第9题
以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是()。
A.评价的中心是现有的人员
B.以岗位员工的工作活动为对象
C.是工作岗位分析的延续
D.为岗位的分类分级提供了前提
第10题