重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 职业技能鉴定> 特种作业人员> 桥门式起重机
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

如新员工2022年7月1日入职,入职大礼包乙方签订日期是()

A.2022年7月1日

B.签订当天

C.简历上的入职时间

答案
查看答案
更多“如新员工2022年7月1日入职,入职大礼包乙方签订日期是()”相关的问题

第1题

2022年7月1日入职1名50岁的保洁员,请问入职大礼包打印那种()

A.02-小微公司入职礼包

B.04-合力园林绿化入职大礼包

C.03-退休人员入职大礼包

点击查看答案

第2题

2022年7月1日入职1名50岁的绿化员,请问入职几天需办理入职手续(),填写入职大礼包

A.入职第三天 ,03-退休人员入职大礼包

B.当天,02-小微公司入职礼包

C.入职7天,03-退休人员入职大礼包

D.入职7天,02-小微公司入职礼包

点击查看答案

第3题

异地区域每月27日需要将那些资料寄往区域人事()

A.入职大礼包

B.离职单

C.转正申请表

点击查看答案

第4题

以下关于新员工入职培训描述正确的是()。

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训,否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

点击查看答案

第5题

新员工入职签署的有关文书()。

A.员工入职承诺书

B.员工手册回执

C.员工入职须知

D.应聘登记表

点击查看答案

第6题

一般情况下,所有新员工在入职()月内应由人力资源安排参加新员工入职培训。

A.1

B.2

C.3

D.4

点击查看答案

第7题

新员工入职管理是员工管理的(),入职管理成效直接关系到员工管理后续工作的()。
点击查看答案

第8题

新员工入职培训容易出现哪些问题?

点击查看答案

第9题

医院新员工岗前培训包括()

A.入职时根据不同岗位类别进行相关职能科室培训

B.每年下半年新员工集中培训及考核

C.由所入职部门提供的入科培训

D.以上皆是

点击查看答案

第10题

新员工进入一个组织,必须经历()的阶段。

A.组织规范化

B.组织社会化

C.入职社会化

D.入职规范化

点击查看答案

第11题

某部士多服务助代2020年7月1日应届生入职,该员2020年没有带薪年假。()
点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝