题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
M部门经理看到其他部门管理者对下属管理松散,评价时“和稀泥”不愿与众不同,也不能认真地对待绩效评价,这是()
M部门经理看到其他部门管理者对下属管理松散,评价时“和稀泥”不愿与众不同,也不能认真地对待绩效评价,这是()
A.从众效应
B.晕轮效应
C.似我效应
D.暗示效应
答案
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